Sous la responsabilité du Directeur d’Exploitation, vous aurez pour missions principales :

• Gérer l’administration du personnel (DUE, absences, attestations diverses, remontées des éléments de paye, formations…)
• Suivre au quotidien les activités suivantes : animation, commercial, projet d’établissement, mise en œuvre des procédures…
• Assurer les affaires courantes et le suivi des dossiers en l’absence du Directeur
• Mettre à jour les différents tableaux de bord
• Veiller au confort et à la sécurité des résidents
• Participer à la démarche qualité.

Ce poste est fait pour vous si :

• Titulaire d’un Master 2 spécialisé en Management des établissements de santé, vous possédez de l’expérience sur un poste similaire.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos qualités de communication et votre capacité d’écoute. 
• Vous êtes fédérateur(rice), convaincant(e) et possédez également de solides compétences en management et gestion.

Et si votre compétence faisait la différence ?

Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s’adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons-en ! 

Ce que nous offrons:

• Prime dite de 13-ème mois
• Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
• Accord d'intéressement
• Prime de cooptation
• Avantages CSE en région et CSE Central

#LI-VR1