Entité de rattachement
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée.
Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui… engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
- Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
- Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
- Au sein de nos cliniques de santé mentale
- Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.
Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Référence
2024-31317
L’accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Depuis plus de 30 ans, le groupe emeis s’est donné comme mission l’accompagnement de toutes les fragilités, qu’elles soient temporaires ou conduisant à une plus grande dépendance.
Grâce à nos 78 000 collaborateurs, nous sommes une entreprise dévouée à la santé, aux soins et au projet de vie des plus vulnérables qui accueille plus de 267 000 patients et résidents chaque année dans ses établissements à travers le monde (20 pays à ce jour).
Notre offre est composée de Maisons de retraite Médicalisées, de Résidences Services, de Cliniques de Soins de Suite et de Réadaptation et de Cliniques de Santé Mentale ou encore de Soins et de Services directement au domicile de nos bénéficiaires.
Une gamme qui se complète de programmes de prévention et d'éducation thérapeutique à la santé pour donner à chacun les clés lui permettant de maintenir et d'améliorer sa qualité de vie.
Nous recrutons un chargé de recrutement médical/paramédical F/H.
Au sein du Service des Ressources Humaines France et rattaché à la Responsable Recrutement du Pôle, vous intervenez dans le recrutement de profils médicaux ou paramédicaux en CDI.
Les actions de chasse de ce type de profils complètent l’accompagnement et l’appui des établissements du Groupe.
Vos responsabilités s'articuleront autour des activités suivantes:
- Gestion du processus de recrutement des métiers de votre périmètre
- Réalisation des briefs de recrutement avec les opérationnels concernés
- Publication/diffusion des annonces sur les différents jobboards
- Identification et approche directe de candidats via différents canaux (CVthèque, réseaux sociaux, évènements professionnels,...)
- Création et animation de viviers de talents
- Pré qualification des profils identifiés
- Suivi du processus de recrutement et de l'avancée des candidatures auprès des opérationnels et des experts métiers
- Reporting auprès de votre responsable et des opérationnels sur les avancées des recrutements
- Veille sur les nouvelles pratiques et outils dans l'univers du recrutement
- Participation à des projets transverses: communication RH, diversification du sourcing, forums école/emploi
De formation Master, ou toute autre formation pertinente, vous possédez une première expérience avérée en recrutement, idéalement en cabinet de recrutement.
La connaissance du secteu médico social et/ou sanitaire serait un plus.